GCC lance son propre CFA pour booster les métiers de la construction

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Une réponse innovante aux tensions sur le marché de l’emploi

Le secteur du bâtiment et des travaux publics fait face à une pénurie de main-d’œuvre qualifiée. Pour répondre à ce défi, une entreprise majeure du domaine a décidé de prendre les devants en créant son propre centre de formation dédié. Cette initiative vise à attirer et former de nouvelles recrues tout en répondant aux enjeux spécifiques de la filière.

Former sur-mesure pour répondre aux besoins du terrain

Les formations proposées par ce centre ne se limitent pas à des cours théoriques. Elles conjuguent apprentissages académiques et immersion sur le terrain, directement sur les chantiers. Ce modèle permet non seulement de transmettre des compétences techniques, mais également d’inculquer une culture métier, indispensable pour évoluer dans ce secteur en constante évolution.

Un engagement pour l’avenir des métiers du bâtiment

En créant cette structure, l’entreprise ne se contente pas de répondre à ses propres besoins. Elle ambitionne de contribuer au développement global de la filière, en garantissant une transmission des savoirs entre générations et en participant à la revalorisation de métiers parfois méconnus ou délaissés.

Des opportunités concrètes pour les apprenants

Les jeunes formés au sein de ce centre bénéficient d’un double avantage : une formation de qualité et des débouchés professionnels concrets. Voici quelques points forts du dispositif :

  • Un accompagnement personnalisé tout au long du parcours.
  • Des stages pratiques directement intégrés dans des projets réels.
  • Un accès facilité à des postes qualifiés au sein de l’entreprise ou sur le marché global de l’emploi.

Un modèle à suivre pour d’autres secteurs

Cette initiative pourrait inspirer d’autres entreprises confrontées à des problématiques similaires. En investissant dans la formation, les entreprises participent activement à la résolution des problématiques de recrutement tout en renforçant leur attractivité auprès des talents de demain.